Mar a nì thu greim air na buannachdan HR agad mar Boss

Susbaint

• 1. Maighstir Do 401k
• 2. Flex Do fhèithean FSA
• 3. Faigh airgead air ais airson a bhith fallain
• 4. Chip air falbh aig iasadan oileanach
• Lèirmheas airson

Mar sin fhuair thu grèim air an agallamh, fhuair thu an obair, agus shocraich thu a-steach don deasg ùr agad. Tha thu gu h-oifigeil air do shlighe gu #adulting mar a fìor daonna. Ach tha cosnadh soirbheachail nas motha na bhith a ’cliogadh a-steach bho 9-gu-5 agus a’ cuir airgead air do phàigheadh-pàighidh gach seachdain; bidh obraichean san t-saoghal a ’tighinn le cuid de shochairean a bharrachd a dh’ fhaodadh - ma ghabhas tu brath - beagan airgead mòr a shàbhaladh dhut. (Barrachd: 16 Riaghailtean Airgead Bu chòir fios a bhith aig a h-uile boireannach a rèir aois 30)

“Bidh mòran dhaoine a’ fàgail airgead air a ’bhòrd leis nach eil iad a’ clàradh airson sochairean, ”arsa Kimberly Palmer, ùghdar Chosnadh ginealach: Stiùireadh Proifeasantaich Òga a thaobh a bhith a ’cosg, a’ tasgadh agus a ’toirt air ais. "An dàrna cuid chan eil iad mothachail orra no tha iad dìreach nan duilgheadas airson clàradh, ach faodaidh tu tunna de airgead a shàbhaladh dhut fhèin le bhith a’ dèanamh cinnteach gun cuir thu d ’ainm a-steach airson an fheadhainn a tha rim faighinn."

Fhad ‘s a tha cuid de dhaoine a’ faighinn stiùireadh buannachdan coileanta a tha a ’còmhdach na roghainnean uile a tha rim faighinn, tha Palmer ag ràdh amannan eile gum feum thu ruighinn a-mach chun riochdaire HR agad gus an clàr iomlan de perks fhaighinn. Airson faighinn a-mach dè a choimheadas tu? Bhris sinn sìos na ceithir seòrsaichean shochairean as cudromaiche as urrainn dhut a spìonadh às do dhreuchd. Is fhiach e a bhith eòlach air na h-acronaim agus na h-àireamhan sin - tha sinn a ’gealltainn.

1. Maighstir Do 401k

Is e seo aon de na rudan super inbheach-y thu smaoinich cha leig thu leas a bhith draghail mu dheidhinn - gus am bi fear aig a h-uile duine ach thusa. Gu bunaiteach, is e plana cluaineis a th ’ann an 401k a tha air urrasachadh leis an neach-fastaidh agad. Bidh thu a ’taghadh gun tèid suim àraidh airgid a thoirt a-mach às an airgead-pàighidh agad gach mìos, agus thèid e gu fèin-ghluasadach a-steach do chunntas sàbhalaidh.

Dè a bu chòir dhut a chuir air falbh? Tha Palmer a ’moladh 10-15 sa cheud den tuarastal agad, mas urrainn dhut a thionndadh. Ma thòisicheas tu air sin a dhèanamh anns na 20n agad, tha Palmer ag ràdh gun sàbhail thu gu leòr gu leòr airson do dhreuchd a leigeil dheth rè do bheatha. "Mura h-eil sin comasach a dhèanamh agus gu bheil am buidseat agad gu math teann, bu chòir dhut a bhith ag amas air an t-sùim as motha a shàbhaladh airson a bhith a’ maidseadh, "arsa Palmer.

An H.ack: Mar 2015, ruith 73 sa cheud de luchd-fastaidh seòrsa de phrògram maidsidh 401k, a rèir Comann Riaghladh Goireasan Daonna (SHRM). Tha sin a ’ciallachadh ge bith dè a thaghas tu airson a dhol a-steach do na sàbhalaidhean cluaineis agad, bidh an companaidh agad a’ maidseadh le bhith a ’cur ris na sàbhalaidhean agad air an tomhas fhèin. Iongantach, ceart? Ach mus smaoinich thu "airgead an-asgaidh!" agus cuir 75 sa cheud den airgead-pàighidh agad an dàrna taobh ann an oidhirp gus an siostam a bhualadh, tha fios agad air an seo: mar as trice bidh a ’chompanaidh aig a’ char as àirde. Is e inbhe airson a ’mhòr-chuid de chompanaidhean a bhith a’ maidseadh leth den chiad sia sa cheud, tha Palmer ag ràdh, a ’ciallachadh, gum maids iad leth do thabhartas, le tabhartas as àirde de thrì sa cheud.

Am Math: Canaidh sinn gun dèan thu timcheall air $ 50,000 gach bliadhna (is e sin an tuarastal tòiseachaidh cuibheasach airson ceuman 2015 le ceum baidsealair, a rèir Comann Nàiseanta nan Colaistean agus Luchd-fastaidh). Nam biodh tu airson 10 sa cheud den tuarastal ro-chìsean agad a chuir ris an 401k agad, tha thu a ’sàbhaladh $ 5,000 sa bhliadhna. Ma tha an companaidh agad a ’maidseadh leth den chiad sia sa cheud, tha iad a’ cur $ 1,500 a bharrachd às aonais gum feum thu dad a dhèanamh. Clutch gu math, ceart?

Nach mòr air àireamhan? Gheibh thu cuideachd àireamhairean tabhartais feumail air-loidhne, bho sheirbheisean mar Fidelity, a sheallas dhut na tha thu a ’sàbhaladh agus na tha am fastaiche agad a’ cur ris rè do bheatha gu lèir (a rèir tuarastal, ceudad tabhartais, àrdachadh bliadhna, aois cluaineis , msaa).

2. Flex Do fhèithean FSA

Is e acronaim gu math sìmplidh a th ’ann am FSA: cunntas caitheamh sùbailte. Ach nuair a tha e air a cheangal le dòrlach de jargon cùram slàinte is sochairean eile, faodaidh e a bhith furasta coimhead thairis orra mar dìreach aon eile de “na rudan duilich sin a tha aig mo phàrantan nach eil a dhìth orm." Ach faodaidh iad beagan taois chruaidh a shàbhaladh dhut ma chuireas tu a-steach obair nan casan agus fuireach eagraichte.

An dùirn: Is e cunntasan sàbhalaidh a tha ann an FSAn as urrainn dhut a chleachdadh gus pàigheadh ​​airson rudan sònraichte, bho chosgaisean meidigeach gu còmhdhail agus pàirceadh gu cùram-chloinne. Coltach ris an 401k agad, thèid suim airgid sònraichte a thaghas tu gach mìos a thoirt a-mach às a ’chìs pàighidh pàighidh agad agus thèid a chuir a-steach do chunntas sònraichte.

An Hack: Fiù mura h-eil thu clàraichte ann am plana àrachais slàinte an fhastaiche agad, faodaidh tu fhathast brath a ghabhail air FSA cùram slàinte gus cosgaisean leithid lionsan conaltraidh no sgrùdaidhean slàinte àbhaisteach a chòmhdach. Tha an FSA còmhdhail gu sònraichte cuideachail - ma tha fios agad gu bheil thu a ’cosg suim shònraichte air pàirceadh no cairt fo-thalamh gach mìos, tha sin agad air ro-chìsean a thoirt a-mach cuideachd.

Am Math: Is dòcha gu bheil thu a ’smaoineachadh," ro-chìsean, mar sin dè? " ach ma phàigheas tu airson na cosgaisean èigneachail sin dìreach bhon airgead-pàighidh agad sàbhalaidh sin tòrr airgid dhut thar ùine a rachadh gu cìsean ann an dòigh eile. Mar eisimpleir, canaidh sinn gun cosg thu $ 100 ann am faraidhean fo-thalamh gach mìos gus faighinn gu obair. Agus canaidh sinn gu bheil thu a ’fuireach ann an New York agus gu bheil tuarastal $ 50,000 agad. Bidh timcheall air 25 sa cheud den teachd-a-steach agad a ’dol gu cìsean. Ma tha an t-airgead fo-thalamh $ 100 sin agad air a thoirt a-mach às an ro-chìs pàighidh agad gach mìos, tha thu a ’dol a shàbhaladh timcheall air $ 25 gach mìos. Agus, hey, tha sin a ’cur suas ri rudeigin mar còig lattes Starbucks a bharrachd gach mìos, no $ 1,500 a bharrachd anns a’ bhanca às deidh còig bliadhna.

Tha Palmer a ’toirt fa-near gum feum thu a bhith ceart gu leòr leis an airgead sin bhon t-seic pàighidh agad nach gabh a làimhseachadh air dhòigh eile (leugh: chan urrainn dhut a chleachdadh airson rudan eile na tha an cunntas air a shònrachadh airson). Ach mas urrainn dhut fuireach eagraichte leis na cuidhteasan agus na pàipearan agad, faodaidh FSAn a bhith mar sin fhiach do chuid ùine.

3. Faigh airgead air ais airson a bhith fallain

Tha eadhon barrachd buannachd ann an èiginn fallaineachd san fharsaingeachd na gum faod thu a-nis aodach obrach a cheannach anns a h-uile stòr; tha mòran de luchd-fastaidh a-nis a ’tabhann grunn shunnd no sochairean obair / beatha nach robh iad a’ tabhann nuair a chanas tu, tha thu nad phàrantan nan inbhich òga. Tha na buannachdan sin a ’toirt a-steach rudan mar sgrìonadh slàinte an-asgaidh agus tairgsean fallaineachd aig an obair (leithid gym ann an oifis no clasaichean fallaineachd), comhairleachadh beathachaidh an-asgaidh no trèanadh pearsanta, agus comhairleachadh slàinte inntinn lasaichte, arsa Palmer. Faodaidh tu cuideachd lasachaidhean no ath-dhìoladh fhaighinn airson ballrachd gym agus innealan beatha fallain mar Fitbits no lorgairean eile cuideachd. Bidh a ’mhòr-chuid de chompanaidhean a’ maidseadh suas ri suim dolar sònraichte gach mìos, bliadhna no toradh, tha Palmer ag ràdh.

An Hack: Ma tha thu mu thràth a ’pàigheadh ​​airson ballrachd gym gach mìos, faodaidh e bhith cho furasta airgead fhaighinn air ais bhon chompanaidh agad le bhith a’ cur a-steach clàr de na cuairtean agad don gym. A ’bàsachadh airson Fitbit ùr? An àite a bhith a ’sgrìobadh an eadar-lìn airson modail lasaichte no a’ cladhach airson còdan cùpain, is dòcha gum bi e comasach dhut do chuidhteas a chuir a-steach agus beagan airgid fhaighinn air ais bhon chompanaidh agad. (Psst ... Seo an Lorgaire Fallaineachd as Fheàrr airson do Phearsa.)

Am Math: Bidh a h-uile companaidh a ’làimhseachadh buannachdan sunnd ann an dòigh eadar-dhealaichte, arsa Palmer. Ach tha prògram ath-phàigheadh ​​gu math bunaiteach aig a ’mhòr-chuid nuair a thig e gu ballrachd gym; ma tha do chompanaidh a ’tabhann caip de $ 500 ann an ath-phàigheadh ​​cluba fallaineachd gach bliadhna, tha sin a’ ciallachadh gum bi ballrachd sam bith fo $ 40 gach mìos an-asgaidh an-asgaidh. Ma nì thu #treatyoself gu gym fancier, faodaidh tu fhathast smaoineachadh air mar lasachadh mòr.

4. Chip air falbh aig iasadan oileanach

Ma tha thu air ceumnachadh uair sam bith anns na beagan dheicheadan a dh ’fhalbh, tha fios agad gu bheil duilgheadas fiachan oileanach gu math mòr. Ann an 2014, bha fiachan de sheòrsa air choreigin aig faisg air 70 sa cheud de sheann daoine colaiste, a rèir an Institiùd airson Ruigsinneachd agus Soirbheachas Colaisde. An tomhas cuibheasach de fhiachan: $ 28,950 gach oileanach. Nuair a tha thu a ’coimhead air tuarastal tòiseachaidh cuibheasach de $ 50,000, chan eil an ro-shealladh math.

Ach tha naidheachd mhath ann: tha barrachd is barrachd chompanaidhean a ’tabhann taic iasad oileanach don luchd-obrach aca tro phròiseas coltach ri 401k a’ maidseadh. Mar 2015, cha robh ach trì sa cheud de luchd-fastaidh a ’tabhann a’ bhuannachd seo, a rèir a ’Chomainn airson Riaghladh Goireasan Daonna, ach tha e a’ sìor fhàs mòr-chòrdte, arsa Palmer.

An Hack: Lean air adhart a ’pàigheadh ​​iasadan nan oileanach agad gach mìos (mar bu chòir dhut a bhith a’ dèanamh), agus cuir a-steach na pàipearan ceart don fhastaiche agad. Cuidichidh iad le bhith a ’pàigheadh ​​a’ chompanaidh iasaid gu dìreach no a ’sgrìobhadh seic thugad gus do phàigheadh ​​air ais, arsa Palmer. An iuchair as motha: cùm sùil air na pàipearan agus na sgrìobhainnean gu lèir.

Am Math: Tha am fear seo gu tur an urra ri poileasaidh agus crìoch dolar na companaidh airson ath-phàigheadh ​​iasad oileanach. Ach canaidh sinn gu bheil iad a ’maidseadh $ 200 aig a’ char as àirde gach mìos, arsa Palmer - tha sin fhathast a ’sàbhaladh $ 2,400 dhut sa bhliadhna. An fhiach a h-uile pìos pàipear, ceart?

Is e an rud as motha ri thoirt fa-near mu na buannachdan sin gu bheil iad eadar-dhealaichte aig a h-uile companaidh. Cuir a-steach: am BFF HR ùr agad. Buail suas i mu na ceistean buannachdan agad. Ma nì thu urrainn sàbhail airgead le bhith a ’cur beagan oidhirp a bharrachd a-steach, carson nach dèanadh tu sin? (Dìreach smaoinich cia mheud brunches a cheannaicheas e, a dhaoine!) Chan eil inbhich mar sin droch afterall.

Lèirmheas airson